河南特岗教师考试科目及备考指南最新版

河南特岗教师考试科目及备考指南(最新版)

? **为什么选择特岗教师?**

河南特岗教师作为基层教育补充的重要渠道,不仅提供编制岗位,还能享受生活补贴、学费补偿等政策福利。但考试科目和备考策略是许多考生的痛点!本文从科目、备考技巧到高频考点全覆盖,助你高效冲刺!

一、河南特岗教师考试科目全

1️⃣ **笔试科目:分学科+公共课**

河南特岗教师笔试分为**《教育综合知识》和《学科专业知识》**两大模块,具体要求如下:

**? 教育综合知识(100分)**

– **核心内容**:教育学基础(占比30%)、心理学基础(25%)、教育法规(20%)、教学设计与实施(15%)、教育评价(10%)。

– **高频考点**:

✅ 教学原则(如启发性原则、因材施教原则)

✅ 教育评价方法(过程性评价VS终结性评价)

✅ 《教师法》《义务教育法》核心条款

**? 学科专业知识(100分)**

– **学科分类**:

? **小学类**(语文/数学/英语/科学/道德与法治/音体美)

图片 河南特岗教师考试科目及备考指南(最新版)2

? **初中类**(语数英/物理/化学/生物/历史/地理)

– **题型特点**:

✅ 选择题(60分):侧重基础知识(如数学的函数概念、语文的文言文实词)

✅ 综合应用题(40分):教学设计(教案撰写、说课要点)、案例分析(学生行为问题处理)

? **备考TIP**:小学科目需额外关注“学科融合”(如数学与编程结合案例),初中科目重点突破实验题和跨学科知识点!

2️⃣ **面试科目:结构化+试讲+答辩**

面试占总成绩的40%,采用**“三段式”考核**:

**? 结构化面试(10分钟)**

– **5大常考题型**:

① 情景判断(如学生逃课如何沟通)

② 教育热点(“双减”政策落地难点)

③ 组织协调(班级活动策划流程)

④ 综合分析(家校矛盾解决策略)

⑤ 应急应变(突发课堂秩序失控)

– **评分标准**:逻辑清晰(30%)、语言流畅(25%)、教育理念(20%)、仪态表现(25%)

**? 试讲(15分钟)**

– **小学试讲**:

? **时间分配**:导入(2分钟)+ 新授(8分钟)+ 作业(2分钟)+ (3分钟)

? **评分要点**:教学目标明确(如“掌握乘法分配律”)、教具使用(PPT/实物模型)、互动设计(小组合作探究)

– **初中试讲**:

? **差异化策略**:增加实验演示环节(如化学“酸碱指示剂”操作)、分层作业设计(基础题+拓展题)

**? 答辩环节(5分钟)**

– **高频答辩题**:

? 如何平衡“双减”与教学质量?

? 特岗教师职业发展路径是什么?

– **避坑指南**:避免空谈理论,结合“河南省中小学教师职称评审办法”给出具体案例!

二、河南特岗教师报考政策速递

1️⃣ **报考条件(版)**

– **学历要求**:

? 小学岗:本科或师范类大专(部分偏远县放宽至非师范大专)

? 初中岗:本科或师范类本科

– **年龄限制**:30周岁以下(以8月31日为截止时间)

– **定向培养政策**:

? 河南师范大学“公费师范生”享受笔试加分(+5分)

? 参与乡村振兴志愿者服务满1年可免笔试(需提供证明)

2️⃣ **考试时间表()**

| 时间节点 | 事项 |

|———-|——|

| 3月15日 | 公告发布 |

| 4月20日 | 报名截止 |

| 5月25日 | 笔试考试 |

| 6月10日 | 面试通知 |

| 6月25日 | 录取公示 |

三、高效备考4大黄金法则

1️⃣ **分阶段学习计划(90天冲刺版)**

**? 第一阶段(1-30天):基础夯实**

– 教育综合:刷《中公教育基础知识》章节题(每日2小时)

– 学科知识:按学科建立错题本(重点攻克高频考点)

**? 第二阶段(31-60天):专项突破**

– 结构化面试:每天1套真题模拟(推荐“粉笔教师”APP)

– 试讲训练:录制10节完整课程视频(找学科老师批改)

**? 第三阶段(61-90天):全真模拟**

– 每周3套全科模拟卷(严格计时)

– 针对薄弱环节进行“1v1答疑”(推荐“河南特岗教师备考群”)

2️⃣ **高频考点速记口诀**

– **教育原则口诀**:

“长善救失因材施,启发性原则要牢记”(对应长善救失、因材施教、启发性原则)

– **心理学公式**:

“艾宾浩斯遗忘曲线=5-25-125”(5分钟记忆→25分钟复习→125分钟再复习)

3️⃣ **面试逆袭秘籍**

– **结构化加分项**:

✅ 使用“STAR法则”(情境-任务-行动-结果)

✅ 结尾句:“如果我是老师,我会……(具体方案)+(教育价值升华)”

– **试讲细节技巧**:

? 课堂互动:每5分钟设计一次提问(如“小红,你觉得为什么……”)

?板书设计:采用“思维导图式”(语文古诗教学配意象图示)

4️⃣ **资料包免费领取**

– **必备资料**:

? 《河南特岗教师考试大纲》

? 近5年真题及(含面试逐题评分标准)

? 河南省中小学教材目录(学科知识速查)

– **领取方式**:私信回复“特岗资料”+“省份+学科”

四、常见问题Q&A

❓ **Q1:非师范生能考特岗教师吗?**

✅ 可以!小学语数英等主科岗位接受非师范本科/大专(需通过笔试学科考试)

❓ **Q2:特岗教师服务期必须满3年吗?**

✅ 不一定!根据《河南省特岗教师服务协议》:

– 基层服务满2年可申请转为正式编制

– 服务期满考核优秀者可提前解约(需单位批准)

❓ **Q3:面试被问“如何应对学生叛逆期”?**

? **参考答案**:

“我会先通过匿名问卷了解学生需求(情境),然后设计生涯规划课(任务),邀请家长共同参与(行动),最终建立师生信任(结果)。同时结合《中小学德育工作指南》中的‘尊重差异’原则……”

五、备考资源推荐

? **官方资源**

– 河南省教师招聘考试网(政策查询)

– 教育部“国家中小学智慧教育平台”(学科知识拓展)

? **APP工具**

– **粉笔教师**(每日一练+直播课)

– **一起考教师**(结构化面试AI模拟)

? **社群支持**

– 加入“河南特岗教师备考群”(群内每周更新押题卷)

– 关注“特岗教师小助手”(每日推送备考干货)

? **最后提醒**:河南特岗教师考试竞争比约为1:5,但新增“定向培养计划”扩大招录!抓住政策红利期,现在开始系统备考正是时候!立即收藏本文,转发给备考搭子,上岸路上不迷茫!

专注考试30年
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